（通讯员：钱诗琴 詹杰 叶丽珣）为贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，加强生涯教育和就业指导，增强老员工生涯规划意识，指导老员工尽早做好就业准备，促进毕业生更高质量更充分就业，必威Betway中文于12月7日在武教A103、A104教室组织开展了老员工职业规划大赛。本次大赛邀请公司副教授方思南、学工办主任董勤文、团委书记叶丽珣、辅导员何忠万、谭辰阳、游菁担任评委。

此次比赛分设成长和就业两个赛道，赛前的广泛宣传和认真组织吸引了公司众多员工报名参赛。比赛主要由“选手比拼、中场活动、评委点评、颁奖仪式”四部分组成，选手比拼则分为个人展示和现场答辩两个环节。

比赛现场，选手们从自我认知、职业环境分析、职业目标确定、评估与调整等方面全面展示自己的职业规划。其中，成长赛道的肖强等选手表现优异，在职业规划方面分析全面深入，目标合理，实施计划明晰，可行性强。就业赛道的邱丽华、石念等选手在职业分析与选择方面进行了广泛的调研、分析和系统的论证，确立了符合自身发展实际的发展目标，围绕发展目标开展的实践行动也让在场的观众深受启发，令人印象深刻。经过激烈地角逐，成长赛道肖强同学表现优异荣获一等奖，王未禹同学荣获二等奖，金雨婷、王熙蕾等其他同学荣获三等奖；就业赛道邱丽华、石念同学表现优异荣获一等奖，董鑫送同学荣获二等奖。

赛后，评委老师对本次大赛进行总结点评，对选手的专业技能、通用技能以及对职业发展生涯的思考和规划给予充分肯定，鼓励员工通过赛事及相关教育活动，明确自己的职业目标，不断朝着这个目标努力，积极参加社会实践活动，让自己的职业生涯规划变的更加丰富起来。点评结束，教室内掌声如潮，现场选手、观众对于未来自我职业规划更加清晰。

本次活动使参赛选手们直面自己对职业生涯的看法与规划，通过评委的重点提问与悉心指导让选手们更进一步地了解自己职业规划的优与劣，明确自己的人生目标，用更加科学的态度和方法来规划自己的职业生涯，扭转就业劣势，将“被动就业”变为“主动就业”，让参赛选手赢在职场的起跑线上并得到更广阔的职场前景。